各教学单位：
为深入贯彻落实新时代教师队伍建设改革要求，提升教师教学能力，发挥优秀教师示范引领作用，提升教育教学质量，现面向全校开展教师教学发展专家遴选工作，具体事宜通知如下：
一、推荐条件
1.政治立场坚定，热爱教育事业，师德师风良好。
2.具有副高及以上专业技术职称，或具有中级职称且获得自治区级综合类教学竞赛三等奖以上；
3.长期从事教学工作，教学业绩突出，教学效果优良，教学经验丰富，原则上应具有7年以上教龄；
4.教育教学理念先进，具备较强的教学研究、教学指导与示范引领能力，能胜任教学培训、教学咨询等工作。
二、专家主要工作职责
入选专家应结合自身专业特长与教学研究经验，积极参与教师教学发展相关工作，认真履行以下工作职责：
1.参与学校教师教学发展相关培训、教学研讨、示范教学、经验交流等活动；
2.参加教师教学发展中心组织的相关评审、评议工作；
3.发挥教学示范引领作用，助力教师教学能力提升，推动优质教学资源共享；
4.开展教师教学指导、教学诊断、教学咨询与帮扶等工作；
5.参与其他与教师教学发展相关的工作。
三、推荐材料及要求
请各教学单位择优推荐，教师人数100人以上的单位根据学科推荐3～4名教师，教师人数100人以下的单位根据学科推荐2名教师。
单位填写《2026年教师教学发展专家推荐名单汇总表》（附件），经单位分管领导审核并加盖单位公章，将扫描件（PDF版）及电子表格打包以“单位+教学发展专家推荐名单”命名，发送至jxpx@guet.edu.cn ，截止时间2026年4月24日17:00。
教务处
2026年4月22日