【校内主页】 【邮箱登陆】 【智慧校园】
公共搜索

桂林电子科技大学2018年第四次人事代理工作人员招聘公告


为加强学校教师队伍建设,经研究,决定面向校内外招聘人事代理工作人员。现将有关招聘事项公告如下:

一、招聘原则

面向校内外公开招聘,自愿报名、全面考核、公平竞争、择优聘用。

二、招聘岗位性质及待遇

被聘用人员性质为人事代理,享受相应的工资福利待遇。

三、招聘岗位

拟公开招聘人事代理工作人员17名,具体岗位及相关条件要求等详见下表:

桂林电子科技大学2018年第四次人事代理工作人员招聘计划表

用人单位

岗位编号

需求岗位

学历、学位

需求专业

招聘要求

招聘人数

信息与通信学院

GD01

实验教师

研究生、

硕士

本硕均为电子信息类相关专业

有国内外知名IT企业工作经历,具有5年以上工程项目开发经验者的优先,年龄不超过35岁。

1

艺术设计学院

GD02

专任教师

研究生、

硕士

设计类相关专业

985211大学或国外一年以上留学经历

1

GD03

专任教师

研究生、

硕士

计算机类相关专业

985211大学或国外一年以上留学经历

1

GD04

实验教师

研究生、

硕士

设计专业或

计算机专业

有高校实验室工作经历者优先

1

商学院

GD05

实验教师

研究生、

硕士

985211高校会计学(科学硕士)

有财务会计工作经验者优先,年龄原则上不超过40岁。

1

电子工程与

自动化学院

GD06

实验教师

研究生、

硕士

电子信息和控制类相关专业

有高校实验室工作经历者优先,年龄不超过35周岁。

1

材料科学

与工程学院

GD07

实验教师

研究生、

硕士

物理学相关专业

年龄不超过35周岁。

1

建筑与交通

工程学院

GD08

实验教师

研究生、

硕士

土木工程;供热、供燃气、通风及空调工程;控制理论与控制工程;电气工程专业

具有土工、热工、电工仪表设备等实验经历的优先。

1

体育部

GD09

专任教师

研究生、

硕士

体育教育学(田径)

年龄不超过35周岁;有网球基础者优先。

1

GD10

专任教师

本科、学士

/

年龄不超过35周岁;一级运动员及以上(网球);有带队训练经验者优先。

1

教学实践部

GD11

实验教师

研究生、

硕士

机械类、电子类相关专业。

有相关工作经验者优先。

1

GD12

实验教师

研究生、

硕士

1

GD13

实验教师

研究生、

硕士

1

GD14

实验教师

研究生、

硕士

1

基建处

GD15

科员

研究生、

硕士

土木工程、建筑与土木工程、项目管理(土木工程)、工程造价、建筑学相关专业

/

1

GD16

科员

研究生、

硕士

1

GD17

科员

研究生、

硕士

1

四、报名和资格审查

1.本次招聘采取电子邮件报名,报名时仅限报1个岗位,不能多报。请2018712日前发送电子邮件到gldzzp@163.com报名。请在邮件主题及应聘文档名中注明桂林电子科技大学2018年第四次人事代理招聘+应聘岗位代码+姓名

2.应聘者须如实填写《桂林电子科技大学人事代理工作人员招聘报名登记表》 (见附件)并提交身份证、所获最高级别的学历、学位证、职称证、获奖证书等的电子扫描件,国(境)外高校毕业生还须提供教育部学历认证。注:请将相关应聘材料分类命名,按winrar格式压缩后一并打包发送至指定邮箱(压缩文件包不得超过5M)。

3.人事处负责受理报名和对应聘者进行资格审查。根据应聘者电子邮件报名提供材料,初步确定符合条件的人员。资格审查工作贯穿整个招聘过程,如发现应聘者条件不符合我校招聘岗位条件或《报名登记表》填写不实的,学校有权取消其应聘资格。

五、笔试和面试

笔试、面试由各用人单位组织,时间、地点另行通知。

六、联系方式

联系人:王老师

电 话:0773-2208378

                                     桂林电子科技大学人事处

                                          201875


上一条:桂林电子科技大学2018年第五次临时聘用工作人员招聘公告
下一条:关于做好2018年高等学校教师资格认定报名工作的通知

【打印新闻】 【关闭】